Formation accompagnement d’un nouveau salarié

Optimisez l’engagement et l’intégration des employés dans votre équipe.

Durée : 40 minutes environ.
Tarif : 49 euros.

Objectif : accompagner les nouveaux salariés et susciter l’adhésion des collaborateurs.

Description

De la définition de l’intégration à la création d’équipes, fixez des objectifs et découvrez des astuces pour rendre votre programme unique. Un parcours rapide et efficace pour optimiser l’engagement des employés.

Matériel nécessaire : disposer d’un ordinateur ou d’une tablette et d’une connexion internet.

Niveau : initiation.

Public concerné : tout public.

Pré-requis : aucun.

Objectifs opérationnels spécifiques

  • Développer un leadership positif et susciter l’adhésion de ses collaborateurs.
  • S’organiser quotidiennement dans son travail.
  • Accompagner les nouveaux salariés.
  • Apaiser et résoudre les conflits.
  • Gestion des performances des employés.
  • Gestion du stress et confiance en soi.

Résumé du programme

  1. Aperçu du cours.
  2. Définir l’intégration.
  3. Créer l’équilibre directrice de l’intégration.
  4. Trouver les processus et les personnes.
  5. Fixer des objectifs.
  6. Élaboration d’un cadre.
  7. Image de marque du programme.
  8. Comprendre l’engagement des employés.
  9. Dix façons de rendre votre programme unique.
  10. Jeux et divertissements.

Moyens pédagogiques et techniques

  • Accès au cours en ligne.
  • Cours théorique au format vidéo.
  • Accessible via un ordinateur ou une tablette.
  • Assistance par téléphone et/ou email.

Appréciation des résultats

  • Auto-évaluation sous forme de questionnaires.
  • Exercices sous formes d’ateliers pratiques.
  • Questionnaire de positionnement et évaluation à chaud.

Traçabilité

  • Les fiches individuelles sont stockées sur support numérique et sur papier.
  • Un rapport annuel d’activité est envoyé à l’ANDPC.
  • Un bilan pédagogique et financier annuel est envoyé à la DREETS (art. R6352-23 et 22 du code du travail).

Formateur(ice)

Formateur(ice) disposant de plusieurs années d’expérience dans l’enseignement de cette discipline.

Modalités et délai d'accès

Accès immédiat et permanent à la formation après règlement.

Accessibilité

Formation en distanciel accessible aux personnes à mobilité réduite. Audiodescription et sous-titrage non disponibles.

Avis

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